여주도시관리공단(이하 ‘공단’)은 지난 10월 24일 노사상생 및 ESG경영 실천을 위한 한마음 워크숍을 개최했다

이번 워크숍은 공단 전 임직원을 대상으로 실시되었으며 고품질 서비스 제공을 위한 친절 및 CS마인드 교육, 공직자로서 공정한 직무수행과 고객 신뢰 형성을 위한 반부패·청렴 교육, 노사소통 및 유대감 형성을 위한 팀 빌딩 활동 등을 진행하였다.

특히 이번 워크숍은 그간 실내에서 진행했던 워크숍과는 달리 야외에서 다양한 단체 활동을 통해 편안하고 개방된 분위기를 조성함으로써 노사와 직원간 단합 및 협업 시너지를 강화하였다.

이날 행사에 참석한 직원은 “단체 활동을 통해 직원들과의 유대감과 친밀감이 형성될 수 있는 유익한 시간이었다.”며 소감을 전했다.

또한 이날은 이충우 여주시장이 참석하여 직원들을 격려하며 공사전환에 대한 포부와 앞으로의 역할, 당부의 말을 전하였다.

공단 임명진 이사장은 “이번 워크숍을 통해 회사의 경영목표와 경영전략에 대한 공유의 기회 및 노사 간의 소통과 화합을 이룰 수 있는 계기가 되기를 바란다.”라며, “앞으로도 지방공기업으로서의 선도적 역할을 수행하겠다.”라고 전했다.